La louange est un bon moyen de dire aux enfants qu'ils font ce qu'il faut, qu'ils sont sur la bonne voie. Mais pour que les éloges soient vraiment bons dans l'éducation des enfants, ils ne doivent être utilisés que lorsque cela est nécessaire et avec prudence. Les enfants ne devraient jamais être félicités pour les encourager lorsque leur travail ou leur comportement n'est pas correct, car alors nous transmettrions un message contradictoire.
De plus, les enfants savent quand ils sont félicités de manière peu sincère et peuvent se sentir encore plus mal. Par conséquent, il est nécessaire de féliciter les enfants mais de le faire vraiment quand c'est nécessaire et au bon moment. Ci-dessous, nous allons expliquer deux situations où des éloges seraient nécessaires et appropriés.
Félicitez l'enfant quand il s'est comporté de manière respectueuse
Si votre enfant a été respectueux et sportif, par exemple lors d'un match de football, vous pouvez dire quelque chose comme «Excellent travail aujourd'hui». Bien que la meilleure façon de féliciter pour qu'il se rende compte que vous avez vraiment remarqué son effort Et que ce que vous dites est sincère, c'est-à-dire ceci: «Aujourd'hui, vous avez fait preuve d'une grande sportivité sur le terrain. Vous avez serré la main du joueur de l'autre équipe, vous ne vous plaignez pas quand vous n'aimez pas certaines choses que l'arbitre a dites, et vous avez aidé le coéquipier tombé au sol à se relever. Vous êtes une partie importante de votre équipe et vos actions le montrent. ''
Lorsque vous dites des choses comme «bon travail», votre enfant peut même ne pas savoir ce que vous voulez dire. Étiquetez vos compliments pour qu'ils soient précis et que votre enfant comprenne pourquoi vous les félicitez. Au lieu de simplement le féliciter pour ses compétences ou ses talents, montrez-lui comment il se comporte avec les autres et expliquez comment ses actions affectent les autres. La capacité de votre enfant à se comporter avec respect est beaucoup plus importante que de savoir s'il a gagné ou perdu une partie.
Félicitez le travail acharné de votre enfant (ses efforts)
Imaginez que votre enfant veuille jouer à un jeu qu'il aime et qu'il s'est entraîné dur pour y parvenir. Vous pourriez dire des choses comme: «Wow, vous nous avez appris que nous avions tort, nous ne nous attendions pas à ce que vous puissiez bien faire ça. Ce message est quelque peu déroutant.
Il est préférable de dire quelque chose comme: "Le manager a dû remarquer que vous avez fait de gros efforts cette saison et c'est pourquoi il a décidé que vous jouiez le jeu aujourd'hui, et que vous avez également très bien joué!"
Évitez de faire des compliments à la légère lorsque vous signalez les faiblesses de votre enfant et ne le comparez pas aux autres enfants. Cela peut donner envie à votre enfant d'être le «meilleur». Au lieu de cela, félicitez leurs efforts et dites clairement que parfois l'effort en vaut la peine, mais évitez de leur donner des attentes irréalistes. Sachez que le travail acharné n'est pas toujours aussi réussi et félicitez-le quand il montre une volonté de rebondir après un échec… vous apprenez la résilience!
Souvent, il est plus facile de louer les caractéristiques et les réalisations de votre enfant que de souligner ces leçons de vie qui construisent son caractère. Mais si vous les cherchez, vous trouverez de nombreuses occasions de louer le comportement et les efforts de votre enfant… en renforçant son estime de soi.