Пандемія змінила багато наших звичок. Під час ув’язнення багатьом з вас доводилося працювати вдома, і я впевнений, що не всі з вас потраплять у офіс, як тільки це буде завершено. Ось чому ми подумали, що деякі поради щодо того, як пережити роботу на відстані вони можуть бути вам корисними.
Робота на відстані має переваги, які ми всі бачимо: ми економимо на поїздках і користуємося більшою гнучкістю часу. Однак лише ті з нас, хто роками працював на дистанційній роботі ми також знаємо їх труднощі. Ми пережили їх і знайшли кілька дуже корисних інструментів для їх подолання.
Встановіть обмеження для робочого дня
Навчіться керувати часом це ключовий момент при роботі на відстані. Факт більшої гнучкості часу та домашнього офісу може спонукати нас продовжити наш робочий час або через те, що ми зволікаємо, або через те, що після завершення роботи ми маємо спокусу продовжувати відповідати на електронні листи.
Обмежте наш робочий час вдома важливо, щоб наш день не мав 24 годин. Якщо вони не встановлюють вам графік роботи, а ставлять цілі, обмежте свій час. Вирішіть, з якого часу до якого часу ви йдете на роботу, а коли відпочиваєте. Якщо ви хочете бути продуктивним і зберігати баланс між своїм робочим і сімейним життям, ви повинні навчитися відключатися від роботи та поважати години відпочинку.
Створіть робочий "режим"
Коли людина починає працювати на дистанції, спокуса призводить до того, що людина втрачає необхідність одягатися, щоб йти на роботу. Зазвичай це перша помилка, яка пов'язує багато інших. І це те, що для того, щоб пережити роботу на дистанційному роботі, ключовим є впровадження звичок, які роблять нас увійти в режим роботи.
Відрізняйте режим роботи від сімейного режиму це важливо для правильної роботи нашої голови. Також навчати нашу сім’ю, якщо вона у нас є, про те, коли вони повинні і не повинні перебивати нас. Виберіть місце роботи Ним ви користуєтесь тільки під час роботи та одягаєтесь так, ніби хтось може з’явитися у вашому домі в будь -який час. Сконцентруйтеся на своїй роботі стільки, скільки це необхідно, а потім забудьте про це місце або зберіть свої робочі приналежності в шафу і заспокойтеся.
Виховувати сім'ю
Коли ніхто вдома ще ніколи не працював на дистанційній роботі, вся сім’я змушена прийняти новий розпорядок дня. І всі зміни звичок і повсякденності вимагають періоду адаптації. Спілкування з нашою родиною, пояснення нашого розкладу і те, що навіть якщо ви вдома, ви не будете повністю доступні до кінця дня, що є ключем до кожного хорошого початку.
Спокуса Він запропонує вашій родині перервати вас у перші дні під час роботи, а ви - зайнятися домашніми справами, які можуть почекати або насолодитися деякими задоволеннями, до яких ви не маєте доступу в офісі. Логічно відволікатися протягом перших тижнів, тому протягом цього періоду ще важливіше бути твердим і що, якщо у вас є хтось вдома під час роботи, він може попередити вас, коли ви відволікаєтесь, робота в команді! Після того, як ви всі звикнете до цього і нова рутина буде інтерналізована, все стане легше, і ви зможете бути більш гнучкими.
Організуйте свій графік
Якщо ви йшли до порядку денного, коли йшли до офісу, чому зупинятися зараз? Організуйте свій графік так, як це робили раніше і щоранку переглядати завдання, надаючи пріоритет тим часом, які є найважливішими. Запишіть, з якого часу до якого часу ви будете працювати, який час присвятите опівдні їсти та відпочивати ... Ви можете це зробити за допомогою паперового порядку денного, календаря Google або простих та інтуїтивно зрозумілих додатків, таких як Todoist.
Виходь з дому
Коли ми спілкуємось по телефону, ми втрачаємо соціальну сторону, коли йдемо в офіс, спілкуємося з колегами або випиваємо з ними каву на виході. Більше того, інерція може змусити нас залишатися вдома після роботи, а опір буде дуже важливим для того, щоб вижити у роботі на відстані. Коли ви працюєте на дистанційній роботі, це, можливо, важливіше зустрічатися з друзями, брати участь у командних видах спорту, піти поїсти або поїхати на екскурсію на вихідні ...