Pujian adalah cara yang baik untuk memberitahu anak-anak bahawa mereka melakukan perkara yang betul, bahawa mereka berada di landasan yang betul. Tetapi agar pujian benar-benar baik dalam membesarkan anak, ia harus digunakan hanya bila perlu dan dengan berhati-hati. Anak-anak tidak boleh dipuji untuk mendorong mereka ketika pekerjaan atau tingkah laku mereka tidak betul, kerana ketika itu kita akan menyampaikan mesej yang bertentangan.
Juga, kanak-kanak tahu kapan mereka dipuji dengan cara yang tidak tulus dan mungkin merasa lebih teruk lagi. Oleh itu, perlu memuji anak-anak tetapi benar-benar melakukannya ketika perlu dan pada waktu yang tepat. Di bawah ini kita akan menerangkan dua keadaan di mana pujian perlu dan sesuai.
Puji anak itu apabila dia bersikap hormat
Sekiranya anak anda bersikap hormat dan sporty, misalnya di permainan bola sepak, anda boleh mengatakan sesuatu seperti, 'Kerja bagus hari ini.' Walaupun cara terbaik untuk memuji sehingga dia menyedari bahawa anda benar-benar memperhatikan usahanya Dan apa yang anda katakan itu tulus, iaitu yang berikut: 'Hari ini anda telah menunjukkan semangat kesukanan yang hebat di lapangan. Anda berjabat tangan dengan pemain pasukan lain, anda tidak mengeluh apabila tidak menyukai beberapa perkara yang dikatakan oleh pengadil dan anda membantu rakan sepasukan yang jatuh ke tanah untuk bangun. Anda adalah bahagian penting dalam pasukan anda dan tindakan anda menunjukkannya. '
Apabila anda mengatakan perkara seperti "pekerjaan yang baik", anak anda mungkin tidak tahu maksud anda. Labelkan pujian anda agar spesifik dan supaya anak anda memahami mengapa anda memujinya. Daripada hanya memuji dia atas kemahiran atau bakatnya, tunjukkan bagaimana dia berperilaku di sekitar orang lain dan bercakap tentang bagaimana tindakannya mempengaruhi orang lain. Keupayaan anak anda untuk berkelakuan hormat jauh lebih penting daripada sama ada dia menang atau kalah dalam permainan.
Puji kerja keras anak anda (usaha mereka)
Bayangkan bahawa anak anda ingin bermain permainan yang disukainya dan telah berlatih dengan bersungguh-sungguh untuk mencapainya. Anda mungkin mengatakan perkara seperti, 'Wah, anda mengajar kami bahawa kami salah, kami tidak mengharapkan anda dapat melakukannya dengan baik.' Mesej ini agak mengelirukan.
Lebih baik mengatakan sesuatu seperti: 'Pengurus pasti menyedari bahawa anda telah berusaha sangat keras musim ini dan sebab itulah dia memutuskan bahawa anda akan bermain permainan hari ini, dan juga anda telah bermain dengan baik!
Elakkan memberi pujian dengan ringan ketika anda menunjukkan kelemahan anak anda dan jangan membandingkannya dengan anak lain. Itu boleh menjadikan anak anda ingin menjadi yang terbaik. Sebaliknya, puji usaha mereka dan jelaskan bahawa kadang-kadang usaha itu sia-sia, tetapi elakkan memberikan harapan yang tidak realistik kepada mereka. Ketahuilah bahawa kerja keras tidak selalu berjaya dan memujinya ketika dia menunjukkan kesediaan untuk bangkit semula setelah gagal ... anda belajar ketahanan!
Sering kali, lebih mudah untuk memuji ciri-ciri dan prestasi anak anda daripada menunjukkan pelajaran kehidupan membina watak tersebut. Tetapi jika anda mencarinya, anda akan mendapat banyak peluang untuk memuji tingkah laku dan usaha anak anda ... membina harga dirinya.